看城市文化。一个城市的文化是保守还是开放，直接影响着它对外来者的接纳程度。一个完全开放的城市在各个行业都会对外来人员敞开大门，而相对保守些的城市本土化思想就会多些，在某些行业的用人上就会倾向于本地人。特别是国营企业，几乎每个城市的国营企业都倾向于用本地人。如果毕业生希望进国企单位，最好选择去自己的家乡就业。

 

看城市发展状况。一般来说，一个城市经济越发达竞争就会越激烈，所以那些喜欢挑战，适应能力强的毕业生比较适合去大城市，反之，去一些竞争压力较小的中小城市比较好。

 

2、不同的性格适合在不同地方发展

 

如果你的性格叛逆，个性鲜明，对一切新的事物充满好奇，喜欢折腾变化，常常脑洞大开，无法忍受体制内的条条框框，从小就不是品学兼优的三好学生但却在某一方面有着超人的天赋，相信「自己」超过相信「一切其他人」，那么，你适合大城市。

 

如果你的性格沉稳，待人处事老成，更偏向人情世故，喜欢传统，喜欢怀旧，能在任何的体制内都如鱼得水，从小就是品学兼优的三好学生，爱好广泛，兴趣众多，但却也没有特别热爱和擅长的，更相信「别人」而不是相信「自己」，那么，你更适合在小城市发展。

 

3、从父母或家庭角度来分析

 

如果父母尚且不算老，身体健康，有自己的工作，那么建议留在大城市。因为父母并没有老到急切地需要陪伴，现在需要做的是，赚到足够多的财富，只有这样，才能在父母真正老去的时候，有够多的时间和能力，去陪伴他们。

 

如果父母是生意人，或者也喜欢变化，那你也应该留在大城市，拥抱变化，创业革新。这应该是你家族的优秀的传承，包括你的父母，肯定也希望你能依靠自己创造事业，而不是回家在一个安逸的环境中做一枚无聊的螺丝钉。

 

如果父母是即将退休的工薪阶层，或者身体不好，也许应该考虑一下回家，或者，离家近些。他们所需要的远不仅仅是物质与金钱，还需要最亲近的人的陪伴。所以，如果父母也有这种不安，就需要多陪伴他们。

 

如果家庭特别富裕，是一个富二代，那选择权完全在于个人。可以回家继承父母的事业，享受富裕带来的美好青春；也可以去大城市中，和那些普通的年轻人一起竞争奋斗。

 

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4、在大城市就业的四大优势

 

就业机会多。一线城市发展配套设施齐全，聚集了大量的企事业单位，有相当多的岗位空间，为大学生就业提供了更多的选择机会，让他们可以根据自己的特长择业，让英雄有用武之地。

 

工资待遇高。专业相同、能力相当的大学毕业生，在不同地域、不同行业就业，工资的水平是不同的，甚至差异很大。如北京、上海、深圳、广州等经济较发达的城市，大学生进入企业后的基本工资会比一些中小城市高出不少。

 

个人进步快。大城市走在经济发展的前端，最先接触先进的技术、管理知识，能够紧跟或超越时代发展的步伐，这也能让人学习到更多的知识，从而全面提高自身的能力与素质。

 

拥有很高的创业成功率，创业空间广阔。在北京、上海、广州等经济发达城市，大量的企事业单位产生了大量的需求，当今社会专业化越来越强、分工越来越细，企业不是多面手，它的运作需要多个行业的配合，这时，有能力、有特长、专业化能力强的大学生可以在一段时间的磨练后，根据自身情况建立自己的事业，成立自己的公司、个人工作室，或者做一个自由职业者，以不同的创业方式实现自己的价值。

 

5、选择中小城市就业的三大理由

 

二三线城市自主空间较大。坚守还是离开，一看市场，二看竞争程度，三看个人能力和发展方向，四看自主空间。如果前三点都不是问题，建议多关注自主空间。一线城市机会多、发展快，但竞争也是最激烈、残酷的，尤其在大公司中每个人都是小小零部件，自主发挥的空间受限，不利于职业发展与能力提升。如今二、三线城市迅速发展，更需要人才，有很大的业绩发展空间，所以在发展机会和待遇相同的情况下，去二、三线城市会更好。

 

生活质量可能更高。中小城市的生活成本较低，虽然工资较之北京、上海等地区从数量上看要少一些，但相比大城市的高消费高支出，在中小城市用更少的钱能享受更高质量的。

 

城市文化更突出。所有的巨型城市都开始趋同化，比如几乎所有因为思念老北京而回到北京的人都会失望，因为“老北京的韵味”已经消失了。相反，二线城市可能保留了更多的城市韵味。

 

政策导向。近年来国家为了鼓励大学生到基层就业、中小城市就业，出台了很多鼓励与优惠政策，为大学生到中小城市就业创造了有利条件。

 

在大城市过的开的人，说机会多；在小城镇生活愉快的人，说猪肉便宜。其实，我们不去试过，终归是道听途说，最终还是要跟着自己的心走，毕不论去哪，本质上并没有对错，只有找到适应自己生存、生活的环境才是最重要的。